hrinfinance.nl

Kosten van levensonderhoud grootste maatschappelijke zorg van Gen Z's en millennials

Rapport
15-05-2024
Elizabeth Faber
Deloitte
"Het onderzoek van dit jaar zet twee generaties in de schijnwerpers die worstelen met financiële onzekerheid, hoge stressniveaus en toenemende klimaatangst. Ze denken ook na over de invloed van snel evoluerende technologie, zoals GenAI, op hun baan en hun carrièrebeslissingen op langere termijn", zegt Elizabeth Faber, Global Chief People & Purpose Officer bij Deloitte.

Voor de 2024 Gen Z & Millennial Survey heeft Deloitte 23.000 respondenten in 44 landen gevraagd naar de veranderende omstandigheden van de werkplek en de maatschappelijke ervaringen van deze generaties wereldwijd. In Nederland werkten 500 respondenten mee aan dit onderzoek.

"Het onderzoek van dit jaar zet twee generaties in de schijnwerpers die worstelen met financiële onzekerheid, hoge stressniveaus en toenemende klimaatangst. Ze denken ook na over de invloed van snel evoluerende technologie, zoals GenAI, op hun baan en hun carrièrebeslissingen op langere termijn", zegt Elizabeth Faber, Global Chief People & Purpose Officer bij Deloitte. "Maar deze twee generaties zien redenen voor optimisme in het komende jaar en ze blijven aandringen op de veranderingen die ze willen zien."

Economisch optimisme ondanks aanhoudende financiële zorgen

Voor het derde jaar op rij zijn de kosten van levensonderhoud de voornaamste zorg van Gen Z’s en millennials wereldwijd. Een meerderheid van de Gen Z's (56 procent) en millennials (55 procent) geeft aan momenteel van salarisstrook naar salarisstrook te leven. Daarnaast voelt ongeveer drie op de tien Gen Z’s (30 procent) en millennials (32 procent) wereldwijd zich financieel niet zeker.

Lees verder >>


Lees verder op: Deloitte

Gerelateerde vacatures

Geïnteresseerd in een carrière bij organisaties in ditzelfde vakgebied? Bekijk hieronder de gerelateerde vacatures en vind de perfecte match voor jou!
InsingerGilissen
Marktconform
Senior
Amsterdam
Het HR team van InsingerGilissen (4 individuele dames functioneren als een hecht team) zijn samen op zoek naar een nieuwe fijne collega die met humor, natuurlijke flair en sterk inhoudelijke...
HLB Blömer
2.910 - 4.730
Junior, Medior
Nieuwegein
Als Corporate Recruiter bij HLB Blömer werk je zelfstandig en in nauwe samenwerking met HR en Marketing. Je adviseert hiring managers, bouwt aan employer branding en arbeidsmarktcommunicatie, en werft nieuwe...
KPMG
3.770 - 6.065
Medior, Senior
Amstelveen
Als Senior HR Business Advisor Technology bij KPMG begeleid je de HR-cyclus en werk je data-driven. Je optimaliseert processen en ontwikkelt strategisch HR-beleid voor diverse business units. Met sterke stakeholdermanagement...
Achmea
3.569 - 4.853
Junior
Apeldoorn
Als Opleider bij Centraal Beheer Zakelijk ben je de drijvende kracht achter de groei van onze zakelijke klantadviseurs MKB Schade. Ontwikkel opleidingen, deel kennis, en coach collega's van hun eerste...