hrinfinance.nl
Template Fallback Image

Learning & Development medewerker

27-01-2026
Max. 3.800
Medior
Zwolle, Enschede, Deventer
Als Learning & Development medewerker beheer je opleidingsadministratie in AFAS, bewaak je L&D-data en processen, organiseer je trainingen en events van voorbereiding tot nazorg, ondersteun je op trainingsdagen, verwerk je evaluaties en initieer je procesverbeteringen.

Ben jij een organisatorisch talent dat energie krijgt van structuur, overzicht en het realiseren van een soepel leerproces voor collega’s? Vind je het leuk om de regisseur te zijn achter trainingen, ontwikkeltrajecten en onboardingsprogramma’s? Lees dan snel verder. 


Als learning & development-medewerker speel je een belangrijke rol in de groei van onze collega’s en de ontwikkeling van onze organisatie. Je zorgt voor een gestroomlijnde planning, heldere communicatie en een vlekkeloze uitvoering van onze leer- en ontwikkelactiviteiten. Dankzij jouw betrokkenheid en oog voor detail kunnen collega’s zich blijven ontwikkelen in een omgeving die inspireert en ondersteunt. 

Kortom: een impactvolle functie waarin jij meebouwt aan de professionele én persoonlijke groei van onze mensen.  

Wat doe je als Learning & Development medewerker?

  • Je verzorgt de volledige opleidingsadministratie in AFAS (aan- en afmeldingen, presentie, certificaten).
  • Je bewaakt de kwaliteit, juistheid en tijdigheid van alle L&D gegevens en processen.
  • Je zorgt dat trainingen en events tot in de puntjes zijn voorbereid, zoals locatie, materialen, badges en presentielijsten en je verwerkt alle bijbehorende administratie (savethedates, presentielijsten, bedankjes).
  • Je ondersteunt tijdens trainingsdagen en events als aanspreekpunt.
  • Je zet evaluaties uit, je verwerkt de resultaten en je koppelt verbeterpunten terug.
  • Je registreert opleidingsverplichtingen bij externe instanties.
  • Je denkt actief mee over procesoptimalisaties en verbeteringen binnen jouw domein.

Wat bieden wij jou?

  • Een maximaal bruto maandsalaris van € 3.800 op fulltime basis, exclusief 8% vakantiegeld. Afhankelijk van jouw opleiding en ervaring.
  • Een premievrij pensioen, met de mogelijkheid om bij te sparen.
  • Je krijgt maar liefst 30 vakantiedagen per jaar op basis van een fulltime dienstverband. Wil je nog wat extra tijd voor jezelf? Je kunt tot 10 dagen bijkopen.
  • Je werkt in een betrokken en professioneel team van enthousiaste collega’s. Of het nu gaat om samen successen vieren, kennis delen of gewoon leuke (team)uitjes: wij zorgen ervoor dat je je meteen thuis voelt.
  • Bij ons geniet je van de vrijheid om (gedeeltelijk) thuis te werken. We zorgen voor een maandelijkse netto internetvergoeding, zodat je comfortabel en optimaal kunt werken vanuit huis.
  • We investeren in jou. Met ons persoonlijk ontwikkelingsprogramma krijg je alle ruimte om jezelf verder te ontwikkelen, zowel op professioneel als persoonlijk vlak.
  • Jouw werkplezier, balans en vitaliteit staan centraal bij ons. Daarom krijg je een tegoed van € 75 voor onze sportwebshop, vers fruit op kantoor en nemen we jaarlijks deel aan de Nationale Vitaliteitsweek. Onze actieve personeelsverenigingen zorgen voor extra ontspanning en plezier.
  • Lees hier alles over onze arbeidsvoorwaarden en wat wij voor jou kunnen betekenen. Samen gaan we voor jouw werkgeluk!


Wie ben jij en wat breng je mee?

  • Je verzorgt de volledige opleidingsadministratie in AFAS (aan- en afmeldingen, presentie, certificaten).  
  • Je bewaakt de kwaliteit, juistheid en tijdigheid van alle L&Dgegevens en processen.  
  • Je zorgt dat trainingen en events tot in de puntjes zijn voorbereid, zoals locatie, materialen, badges en presentielijsten en je verwerkt alle bijbehorende administratie (savethedates, presentielijsten, bedankjes).  
  • Je ondersteunt tijdens trainingsdagen en events als aanspreekpunt.  \
  • Je zet evaluaties uit, je verwerkt de resultaten en je koppelt verbeterpunten terug.  
  • Je registreert opleidingsverplichtingen bij externe instanties.  
  • Je denkt actief mee over procesoptimalisaties en verbeteringen binnen jouw domein. 

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Solliciteren

Graag ontvangt Moore MKW je sollicitatie voor de functie van Learning & Development medewerker in Zwolle, Enschede, Deventer via de sollicitatiebutton.

Direct solliciteren

Contactpersoon

Neem contact op met Lisanne Pilk

Gerelateerde vacatures

Interesse in meer mogelijkheden? Bekijk deze vacatures binnen hetzelfde vakgebied. Wellicht zit jouw volgende uitdaging ertussen!
Moore MKW
3.600 - 5.300
Medior, Senior
Amersfoort
Speel jij binnenkort een sleutelrol in het aantrekken van nieuw talent voor een succesvolle groei van Moore MKW? En sta je te popelen om de volgende stap te zetten naar...
Loyens & Loeff
Max. 7.300
Senior
Amsterdam
Als Talent & Development Adviseur bij Loyens & Loeff stuur je Talent & Development-initiatieven aan (Performance Management, Strategic Talent Review, Succession Planning, DE&I), verbind je Talent en L&D en vertaal...
Menzis
3.596 - 5.622
Medior
Wageningen, Enschede, Groningen
Als Corporate recruiter bij Menzis stuur je recruitmentstrategie en arbeidsmarktcommunicatie aan, vul je vacatures via de juiste kanalen en versterk je employer branding, candidate experience en de werken-bij website. Je...
NN
6.872 - 9.817
Senior
The Hague
As a HR Strategy Consultant at NN, you shape and refine HR strategy, run short-cycle strategic projects, deliver analyses, frameworks and decision papers, and support HR leaders in turning themes...

Overige vakgebieden

Bekijk deze vacature ook op de volgende websites