Werken bij CZ

Werken bij CZ betekent carrière maken op een manier die past bij het individu. Medewerkers krijgen ruimte om hun loopbaan vorm te geven — persoonlijk, horizontaal of verticaal — en kunnen kiezen waar hun werk het beste tot zijn recht komt, thuis of op kantoor.

CZ werkt met bijna 2.500 collega’s aan zorg die verder gaat. De organisatie hecht sterk aan diversiteit en inclusie: iedereen moet zich welkom, gezien en gewaardeerd voelen. Een inclusieve werkomgeving draagt bij aan gelijke kansen voor medewerkers én verzekerden. CZ werkt dagelijks aan verdere verbetering en nodigt professionals uit om mee te denken, mee te praten en mee te beslissen.

De zorg verandert continu, en daarmee ook het werk bij CZ. Medische inzichten, maatschappelijke ontwikkelingen en overheidsmaatregelen zorgen voor een dynamisch werkveld. Daarom krijgen medewerkers de kans om door te groeien naar andere rollen of functies en worden zij gestimuleerd om te werken aan wat het beste past bij hun talenten en ambities.

Werken bij CZ betekent bijdragen aan zorg die van betekenis is — voor verzekerden, voor collega’s en voor de toekomst van de Nederlandse zorg.