hrinfinance.nl

Wat zal de invloed zijn van NIS2 (de Cyberwet) op de wereld van recruitment?

Nieuws
15-08-2024
Geert-Jan Waasdorp
Naar verwachting treedt in 2025 de Cyberbeveiligingswet, ook wel bekend als NIS2, in werking. Wat zal de invloed hiervan zijn op de wereld van recruitment?

Let op, hij komt eraan: NIS2. Misschien heb je er nog niet eerder van gehoord, maar dat zal binnenkort vast anders zijn! Voluit heet hij Richtlijn (EU) 2022/0857, en zullen we hem in Nederland vooral de cyberwet gaan noemen, of misschien wel iets uitgebreider: de Cyberbeveiligingswet. En nee, dat is niet alleen iets voor je IT-afdeling. Ook als recruiter zul je ermee te maken krijgen. Al is het alleen maar omdat de recente problemen bij de Belastingdienst, Schiphol en het gevangenenvervoer duidelijk maken dat er voor recruitment als poortwachter een belangrijke rol in het veiligheidsdenken van organisaties is weggelegd.

[....]

Lees verder op: werf-en.nl

Gerelateerde vacatures

Geïnteresseerd in een carrière bij organisaties in ditzelfde vakgebied? Bekijk hieronder de gerelateerde vacatures en vind de perfecte match voor jou!
Zorg en Zekerheid
3.596 - 5.622
Medior
Leiden
Als HR Business Partner bij Zorg en Zekerheid ben je strategisch en operationeel sparringpartner voor management, vertaal je organisatiedoelen naar HR-strategie en stuur je op verandering, leiderschap, talent, inzetbaarheid, compliance...
AKD
Marktconform
Senior
Amsterdam, Rotterdam
Als Senior Advocaat Arbeidsrecht bij AKD adviseer en procedeer je over arbeids- en pensioenrecht, draag je zelfstandig complexe dossiers, ben je sparringpartner voor cliënten en collega’s, coach je het team...
Allianz
Marktconform
Senior
Rotterdam, Brussel
Als Head of Reward & Social Relations Benelux bij Allianz stuur je Reward & Performance-beleid aan, bewaak je sociaal-juridische compliance en leid je de sociale dialoog met vakbonden en ondernemingsraden,...
KPMG
4.165 - 6.845
Senior
Amstelveen
Als Recruitment Manager Advisory & Central Services bij KPMG Nederland stuur je het recruitmentteam aan, realiseer je wervingsdoelen van campus tot Partner, monitor je KPI’s en datakwaliteit, optimaliseer je processen...