hrinfinance.nl

Wat moet Europa doen, nu een pestkop de machtigste man van de wereld is geworden?

Nieuws
31-01-2025
Arjen van Witteloostuijn
Europa moet de kop niet laten hangen nu Trump aan de macht is, het vraagt juist om actie. In dit artikel bespreekt Arjen van Witteloostuijn wat er nodig is om de machtsstrijd aan te gaan met Amerika. Een ding is zeker: we zullen als Unie gezamenlijk grote investeringen moeten doen.

Inleiding

Een wraakzuchtige pestkop is de machtigste man van de wereld geworden – een rechtsextremistische nationalist zonder empathisch en intellectueel talent. Via een tsunami aan decreten heeft hij direct laten merken dat alle gevaarlijke retoriek van voor de verkiezing in daden moet - en zal - worden omgezet. Alles is een strijd, waarbij de tegenstander in het stof moet bijten. En aan tegenstanders geen gebrek: Iedereen die niet rechts(extremistisch) is moet worden beschouwd als een “woke” socialist die moet worden uitgeschakeld. Het doet het ergste vrezen voor de toekomst van veel van zijn Amerikaanse landgenoten. Helaas houdt zijn agressieve heb- en wraakzucht niet op bij de landsgrenzen van zijn rijk met vijftig staten. Die vijftig moeten worden opgeschroefd naar ten minste 53, inclusief Canada, Groenland en Panama. Mogelijk knijpt hij daarna een oogje dicht als China Taiwan en Rusland Spitsbergen opslokken. De ene autocraat moet de andere immers ook wat gunnen.

[....]

Gerelateerde vacatures

Geïnteresseerd in een carrière bij organisaties in ditzelfde vakgebied? Bekijk hieronder de gerelateerde vacatures en vind de perfecte match voor jou!
NN
5.933 - 7.910
Senior
The Hague
As a HR Project Manager at NN, you support the HR transformation roadmap: coordinate HR portfolio/projects, manage the annual engagement survey (Peakon), organise HR meetings, strengthen employee experience initiatives, and...
De Nederlandsche Bank
5.300 - 8.300
Medior, Senior
Amsterdam
Als MD Adviseur Recruitment, ontwikkeling & processen bij DNB verbind je management recruitment met talent-, performance- en leiderschapsprocessen. Je voert end-to-end werving en selectie voor managementposities uit, adviseert directie over...
De Nederlandsche Bank
6.300 - 9.800
Medior, Senior
Amsterdam
Als MD Adviseur (Senior) Strategie, Succession & Leiderschap bij DNB ontwikkel en borg je MD-, leiderschaps- en successionbeleid, vertaal je strategie en D&I naar personeelsplanning en adviseer je directie over...
De Nederlandsche Bank
8.900 - 12.600
Senior
Amsterdam
Als Afdelingshoofd Vitaliteit en Ontwikkeling bij DNB leid je de HR-afdeling en bepaal je de koers voor leren & ontwikkelen, talentprogramma’s, vitaliteit en inzetbaarheid, verzuim en preventie, en de modernisering...