hrinfinance.nl

‘Total Talent Management is méér dan een strategie, het is een mindset’

Nieuws
21-01-2025
Roeland van Laer
‘Total Talent Management is méér dan een strategie’, zegt Roeland van Laer in een nieuwe podcast. ‘Het is een mindset waarin je talent en capaciteit op lange termijn verbindt met de organisatiedoelen.’ Klinkt mooi. Maar wat bedoelt hij er precies mee?

In de praktijk is het vaak best lastig, weet hij. Een recruiter die mensen aanneemt voor vaste functies, en een recruiter die zich richt op inhuur van tijdelijke rollen: het laat zich moeilijk in één persoon verenigen. Toch is zo’n geïntegreerde aanpak hard nodig, zegt Roeland van Laer in de nieuwste aflevering van de Monkey Rock-podcast. ‘Je moet verder kijken dan de vacature van vandaag’, zegt hij. ‘Het gaat om de vaardigheden die je nodig hebt om over 5 of 10 jaar succesvol te blijven’, aldus de partner bij adviesbureau Labor Redimo, die ook bekend is als auteur van boeken als Het Einde van HRM en De Talentenjungle.

[....]

Lees verder op: werf-en.nl

Gerelateerde vacatures

Geïnteresseerd in een carrière bij organisaties in ditzelfde vakgebied? Bekijk hieronder de gerelateerde vacatures en vind de perfecte match voor jou!
Veiligheidsregio Rotterdam Rijnmond
3.010 - 4.302
Medior, Junior
Rotterdam, hybride
Als Salarisadministrateur bij de Veiligheidsregio Rotterdam-Rijnmond zorg je voor nauwkeurige salarisruns en procesverbetering. Je werkt nauw samen met HR en externe partijen, en bent een betrouwbare steunpilaar voor collega’s. Bouw...
Top vacature
De Jong & Laan
3.121 - 4.799
Medior, Junior
Utrecht
Als Adviseur People & Culture bij de Jong & Laan ben je het eerste aanspreekpunt voor HR-vraagstukken en werk je nauw samen met de People Business Partner. Je ondersteunt leidinggevenden...
Bunq
Marktconform
Medior, Senior
Amsterdam
As a Talent Acquisition Partner at bunq, you own end-to-end recruitment: sourcing, engaging and hiring top talent, managing ATS pipelines, using data to improve processes, partnering with hiring managers, and...
CCV
4.754 - 6.792
Medior, Senior
Arnhem, hybride
Als HR Projectlead Risk & Compliance (tijdelijk) bij CCV versterk je HR-beleid binnen risk & compliance: rond je SIRA-thema’s af, coördineer je compliance trainingen en risk issues, harmoniseer je beleid...