hrinfinance.nl

Josh Bersin: 'Recruitment en HR-tools worden slimmer dan we ooit voor mogelijk hielden'

Nieuws
31-10-2024
Josh Bersin
Josh Bersin, een gerenommeerd analist op het gebied van werkplektrends, schetst een toekomst waarin de rol van HR- en recruitmentprofessionals behoorlijk verandert. “We staan op een kantelpunt”, zegt Bersin. “De tools die we gebruiken om mensen te werven, te ontwikkelen en te behouden, worden slimmer dan we ooit voor mogelijk hielden.”

Beter dan mensen

Neem bijvoorbeeld het proces van het vinden van de juiste kandidaat voor een baan. Waar recruiters vroeger urenlang CV’s moesten doorspitten, doen geavanceerde systemen nu het zware werk, zo stelt Bersin. “Het gaat niet alleen om het matchen van vaardigheden. Deze nieuwe tools kijken naar het volledige plaatje: potentieel, cultuur, zelfs toekomstige groeimogelijkheden.”

[....]


Lees verder op: recruitmenttech.nl

Gerelateerde vacatures

Geïnteresseerd in een carrière bij organisaties in ditzelfde vakgebied? Bekijk hieronder de gerelateerde vacatures en vind de perfecte match voor jou!
Top vacature
CZ
3.265 - 4.806
Medior, Senior
Tilburg
Als HR adviseur bij CZ ben je de sparringpartner voor leidinggevenden binnen de divisie Klant en Markt. Je ondersteunt bij complexe HR-vraagstukken, coacht in gespreksvoering, en draagt bij aan de...
NN
7.635 - 10.907
Senior
Den Haag
As a Manager Talent Acquisition, lead a team to optimize recruitment and foster client relationships. Oversee market trends, enhance processes, and drive strategic initiatives. Focus on people management, stakeholder collaboration,...
KPMG
3.965 - 5.050
Senior
Amstelveen
Als Senior Consultant Organizational Change Management neem je de leiding over werkstromen binnen complexe transformaties. Je vertaalt strategie naar actie, werkt nauw samen met klanten en stakeholders, en zorgt voor...
Ministerie van Justitie en Veiligheid
5.864 - 8.550
Senior
Den Haag
Als Manager Arbeidsmarkt bij het ministerie van Justitie en Veiligheid leid je de ontwikkeling van arbeidsmarktstrategieën en versterk je de instroom en doorstroom binnen de organisatie. Je stuurt drie teams...