HRinFinance
hrinfinance.nl
Home Vacatures Artikelen Organisaties
Over ons
Vakgebieden & Specialisaties Nieuwsbrieven Job Alerts Onze pakketten Contact Careerguide Hubs

Hubs per Sector

Finance
Actuaris Accountant Auditor
Business
Bank Hypotheken Investment
Business Support
Consultancy ESG HRM
Technology
Cyber Cloud AI
Alle hubs bekijken →
Hoofdwebsite
Bezoek →

HR Masterclass - Gen Z beter begrijpen en ondersteunen op de werkplek

Podcast
19-03-2024
Hoe creeër je een omgeving waarin Gen Z-medewerkers niet alleen worden erkend, maar ook worden gewaardeerd en gezien als een groep die onmisbaar is voor de ontwikkeling van hun teams.

Madelon Blokker (Manager Corporate Recruitment bij YoungCapital) deelt strategieën voor HR-professionals en teamleiders om een inclusieve werkomgeving te creëren. Een omgeving waarin Gen Z-medewerkers niet alleen worden erkend, maar ook worden gewaardeerd en gezien als een groep die onmisbaar is voor de ontwikkeling van hun teams.

Gerelateerde vacatures

Geïnteresseerd in een carrière bij organisaties in ditzelfde vakgebied? Bekijk hieronder de gerelateerde vacatures en vind de perfecte match voor jou!
HR Project Manager
NN
5.933 - 7.910
Senior
The Hague
As a HR Project Manager at NN, you support the HR transformation roadmap: coordinate HR portfolio/projects, manage the annual engagement survey (Peakon), organise HR meetings, strengthen employee experience initiatives, and...
Meer lezen Direct solliciteren
MD Adviseur Recruitment, ontwikkeling & processen
De Nederlandsche Bank
5.300 - 8.300
Medior, Senior
Amsterdam
Als MD Adviseur Recruitment, ontwikkeling & processen bij DNB verbind je management recruitment met talent-, performance- en leiderschapsprocessen. Je voert end-to-end werving en selectie voor managementposities uit, adviseert directie over...
Meer lezen Direct solliciteren
MD Adviseur (Senior) Strategie, Succession & Leiderschap
De Nederlandsche Bank
6.300 - 9.800
Medior, Senior
Amsterdam
Als MD Adviseur (Senior) Strategie, Succession & Leiderschap bij DNB ontwikkel en borg je MD-, leiderschaps- en successionbeleid, vertaal je strategie en D&I naar personeelsplanning en adviseer je directie over...
Meer lezen Direct solliciteren
Afdelingshoofd Vitaliteit en Ontwikkeling
De Nederlandsche Bank
8.900 - 12.600
Senior
Amsterdam
Als Afdelingshoofd Vitaliteit en Ontwikkeling bij DNB leid je de HR-afdeling en bepaal je de koers voor leren & ontwikkelen, talentprogramma’s, vitaliteit en inzetbaarheid, verzuim en preventie, en de modernisering...
Meer lezen Direct solliciteren
Alle vacatures