vergrootglas
Vacatures in HR
logo EY

Senior Corporate IT Recruiter Experienced Hires - EY

Locatie: Amsterdam

Senior Corporate Recruiter IT Experienced Hires met standplaats Amsterdam / Utrecht of Den Haag.
 
Ben jij een ervaren IT recruiter en zie jij het opbouwen en verder professionaliseren van ICT Recruitment binnen EY Nederland als een mooie volgende stap in jouw carrière? Neem dan contact met ons op!
 
Jouw uitdaging:
EY Recruitment is in beweging en groeit! Door de groei van onze organisatie stijgt het aantal openstaande posities binnen EY NL en is onze afdeling enorm in ontwikkeling. Met een mix van ervaren en nieuwe EY collega’s is de verdere professionalisering op het gebied van Recruitment en Employer Branding in volle gang.  Om deze ontwikkeling verder kracht bij te zetten zijn we op zoek naar Senior Corporate Recruiter die recruitment IT verder gaat opbouwen en door ontwikkelen.
 
Het Recruitment team is onderdeel van Talent en bestaat in Nederland op dit moment uit 25 recruiters (Campus- en Experienced Hires) die werken aan de instroom voor onze vier service lines (Assurance, Tax, Advisory en TAS) en de Staff afdeling Core Business Services (CBS). 
 
Jouw verantwoordelijkheden:
In eerste instantie ben je als IT recruiter bij EY dé matchmaker, marketeer, talent adviseur en searcher om het juiste talent binnen te halen. Maar we vragen jou ook om je opgedane kennis en ervaring in te zetten om invulling te geven aan de verdere professionalisering van IT recruitment binnen EY NL. We denken hierbij bijvoorbeeld aan Employer Branding en innovatieve werving en selectie methoden, maar laten ons vooral verrassen door jouw expertise! Je bent recruiter en pionier tegelijkertijd!
 
Je bent sparringpartner voor de hiring managers en partners en adviseert hen over de te kiezen wervingsstrategie. Samen met deze collega’s zorg je voor een succesvol werving –en selectie proces. Jij bent en blijft de regisseur van het gehele werving –en selectieproces. Je voert daarbij uiteraard de selectie- en arbeidsvoorwaarden gesprekken en zorgt ervoor dat het aanname proces soepel verloopt. Je werkt daarbij intensief samen met de business.
 
Je richt je op de IT vacatures binnen de verschillende service lines van EY. Je werft verschillende IT specialisten voor verschillende disciplines en competence centers (Business Intelligence, Data Science, Enterprise Performance Management, Cyber Security, SAP, Software- en Web Development). Jij weet de beste professionals voor onze Nederlandse EY organisatie aan ons te binden.

Dit ben jij:

  • Je bent gesprekspartner voor jouw interne klanten en adviseert hen over alle facetten van werving.
  • Je haalt voldoening uit het vinden van de beste kandidaat.
  • Je kent de IT arbeidsmarkt in Nederland en volgt de relevante ontwikkelingen.
  • Je beschikt over aantoonbare successen als recruitment business partner.
  • Je weet je netwerk te activeren bij het vinden van talent.
  • LinkedIn en digitale search technieken kennen geen geheimen voor jou en jij zoekt constant naar nieuwe mogelijkheden om de beste kandidaten te vinden.

Vereisten:

  • Minimaal 6 jaar relevante werkervaring in recruitment bij voorkeur in de werving van hoger IT professionals op BSc en MSc niveau bij een werving en selectiebureau of corporate recruitment afdeling.
  • Pro-actief, daadkrachtig en communicatief sterk op alle niveau’s.
  • Innovatief, zelf startend en constant op zoek naar nieuwe mogelijkheden om de beste kandidaten aan EY te binden.
  • Je excelleert in het plannen en organiseren van je werk.
  • WO werk- en denk niveau.

Het is een pré als je:

  • Een afgeronde WO- Masteropleiding hebt, maar ervaren recruiters met een HBO-opleiding zijn ook van harte uitgenodigd te reageren.
  • Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal hebt.
  • Ervaren bent in het gebruik van TALEO (ATS).

Wat wij zoeken:
Jouw kennis van het recruitment vak is cruciaal bij het invullen van deze veelzijdige functie. Jij bent de collega die initiatief neemt, graag de samenwerking opzoekt en zelfstandig werkt. Daarnaast zoek je constant naar innovatieve mogelijkheden om top talenten te vinden en aan EY te binden. 

Wat wij bieden:
Jouw competenties en interessegebieden bepalen je toekomst. Hierbij word je gecoacht en neem je zelf de regie over je ontwikkelingsmogelijkheden en kansen. Daarnaast bieden we:

  • Een uitdagende en enerverende baan in een snel veranderende innovatieve regio.
  • Ruimte voor persoonlijke en vakinhoudelijke ontwikkeling.
  • Vrijheid en flexibiliteit om je rol uit te oefenen op de manier die het beste bij jou past.

Ben jij dé recruiter die initiatief neemt en gedreven en vernieuwend is? En wil jij met ons mee denken over de toekomstige collega bij EY? Neem dan contact op met Eva van Elburg, Senior Recruiter Experienced Hires, via 06-29084550.

Join us in building a better working world. Apply now

Locatie:
Amsterdam

Informatie en sollicitatie:

Direct solliciteren:

Graag ontvangen wij je sollicitatie voor de vacature van Senior Corporate IT Recruiter Experienced Hires bij EY in Amsterdam inclusief CV via deze directe sollicitatielink.

Vacaturenummer:

NET001MM

Vacature geplaatst op

28 september 2018
Direct Solliciteren

Meer informatie:

contactpersoon
Linkedin
 
Contact:
Eva van Elburg
Senior Recruiter
t. 088-4071445
E-mail

Wil je deze vacature delen met je netwerk?

delen via Facebook delen via LinkedIn delen via Twitter Tell a friend Print vacature
Contactgegevens

CareerGuide

Argonweg 14
1362 AA Almere

Postbus 60184
1320 AE Almere

Tel: 036 - 7440 136

KvK 32090652
ING Bank NL91INGB065.42.67.456
BTW NL.8106.57.041.B01

Wie we zijn

HRinfinance.nl is onderdeel van het platform van CareerGuide, 25 vacaturebanken voor specialisten!
Onze vacaturebanken (geen bemiddeling) bieden professionals relevante vacatures binnen hun expertise.

Ook een vacature plaatsen? Neem contact met ons op:


Nienke Smit   Pieter Lammers
Nienke Smit
n.smit@careerguide.nl
06-41454957
  Pieter Lammers
p.lammers@careerguide.nl
06-41454956
Linkedin    Twitter    Contact met Nienke Smit via WhatsApp   Linkedin    Twitter    Contact met Pieter Lammers via WhatsApp