Vacatures in HR
logo PwC

Senior Associate HR Transformatie - PwC

Locatie: Amsterdam
Dienstverband: Full-time
Als Senior Associate Transformatie HR-functie bij PwC word je voortdurend uitgedaagd om in een veranderende, digitale wereld samen met klanten te werken aan hun initiatieven om hun mensen en HR-functie klaar te stomen voor de toekomst.

Senior Associate HR Transformatie

Ben jij een energieke, gedreven professional en op zoek naar een nieuwe uitdaging in een internationale werkomgeving, waarin je werkt aan complexe vraagstukken voor toonaangevende klanten? Heb je ervaring met HR-consulting, met het accent op transformatie van de HR-functie? Lijkt het je leuk om je samen met een team van andere specialisten bezig te houden met allerlei HR-thema's? Grijp dan nu je kans en solliciteer naar deze functie bij PwC. 

Hoe ziet je werk eruit?

Als Senior Associate Transformatie HR-functie bij PwC word je voortdurend uitgedaagd om in een veranderende, digitale wereld samen met klanten te werken aan hun initiatieven om hun mensen en HR-functie klaar te stomen voor de toekomst. In deze functie adviseer je in teamverband over grootschalige en complexe HR-projecten en allerlei actuele HR-vraagstukken waarmee onze klanten worden geconfronteerd. Je adviseert klanten over zaken als strategische personeelsplanning, agility en automatisering, procesontwerp, HR shared services, employee self-service, communicatie en het ontwerpen en implementeren van HR Target Operating Models. 

De uitdaging is steeds om een strategische visie op deze onderwerpen te vertalen in een praktische en mensgerichte aanpak. Samen met een breder team van verschillende specialisten doe je dit door kritisch en onafhankelijk toe te werken naar een duurzaam resultaat. Je fungeert als sparringpartner voor je klanten en collega's en weet op verschillende niveaus zinvolle verbindingen te leggen, met bestuurders, (top)management en professionals. 

Je bent vaak op locatie bij de klant om te voelen en te peilen hoe de verandering verloopt, hoe deze wordt ontvangen en waar aanpassingen nodig zijn. 

Wie ben je?

Je hebt ervaring met de HR-functie en transformaties binnen het vakgebied, hetzij als consultant hetzij vanuit een interne adviserende rol in een organisatie. Je bent actiegericht en staat open voor een werkomgeving met een steile leercurve voor voortdurende persoonlijke ontwikkeling. Je kunt je moeiteloos aan elke situatie aanpassen en zoekt zo veel mogelijk naar mogelijkheden om samen te werken. Daarnaast is het voor jou een uitdaging om de klant nog een extra stapje verder te helpen.

Ervaring

  • Afgeronde relevante academische opleiding (bijv. organisatiewetenschappen, human resources, sociologie, organisatiepsychologie, bedrijfskunde) of gelijkwaardig 

  • Achtergrond en uitgebreide, brede ervaring (minimaal 4 jaar) op het gebied van HR

  • Ervaring met consulting of andere bijdragen aan HR-transformatie, bijv. HR-procesontwerp, employee self-service, enz.

Persoonlijkheid

  • Innovatieve en adviserende instelling

  • Goed inzicht in de technische aspecten van HR en de mogelijke bijdrage van HR-oplossingen aan algemene bedrijfsstrategie en -doelstellingen

  • Uitstekende sociale en communicatieve vaardigheden; in staat om zowel zelfstandig te werken als in een divers team met allerlei competenties

  • In staat om een theorie of visie over de toekomst om te zetten in gerichte maatregelen

  • Flexibel wat betreft werktijden en (buitenlandse) reizen 

Wat bieden we je?

Jouw carrière is van jou. Jij bepaalt. Wij bieden je de kansen. Op uitdagend werk dat ertoe doet. Om het maximale uit jezelf te halen. Om een bijdrage te leveren aan vertrouwen in de samenleving, en mee te werken aan het oplossen van belangrijke problemen. Daarbij word je intensief gecoacht en is er ruimte voor jouw ambitie en persoonlijke keuzes.

Je komt te werken in een organisatie die haar maatschappelijk verantwoordelijkheid neemt door Sustainable Development Goals na te streven, circulair te willen zijn in 2030 en een bijdrage te leveren aan sociaal ondernemerschap. Je werkt in een dynamisch en veelal multidisciplinair team waarbij persoonlijke en professionele groei centraal staat.

Je krijgt toegang tot een wereldwijd netwerk waarin je kennis, ideeën en vragen kunt bespreken met de beste professionals uit jouw vakgebied en andere disciplines. Onze arbeidsvoorwaarden zijn gericht op jouw groei en een goede balans tussen werk en privé. Dit is wat je van ons kunt verwachten:

  • uitgebreide coaching met een focus op jouw persoonlijke ontwikkeling

  • uitstekende opleidings- en (internationale) trainingsmogelijkheden

  • flexibel werken

  • de mogelijkheid om in het buitenland te werken en internationale ervaring op te doen

  • het helpen van onze klanten met actuele kwesties, zoals digitale transformatie en de acceptatie van nieuwe technologieën.

  • teamevents en diverse interne netwerken 

  • de mogelijkheid om bij te dragen aan interne projecten op gebieden als maatschappelijk verantwoord ondernemen, diversiteit, innovatie en/of personeelswerving

  • iPhone, laptop en leaseauto of reiskostenvergoeding

  • een welzijnsbudget van EUR 750,- (een persoonlijk budget dat je kunt besteden aan je eigen gezondheid, bijv. mindfulness, sport, lifestyle-coaching en wellness)

  • 30 vakantiedagen

Solliciteren

Heb je interesse in deze vacature en voldoe je aan de eisen? Bekijk dan hier onze sollicitatieprocedure of solliciteer direct door op de knop te klikken. Binnen twee weken krijg je van ons bericht over je sollicitatie.

Wij ontvangen graag de volgende documenten:

  • motivatiebrief
  • CV
Locatie:
Amsterdam

Informatie en sollicitatie:

Direct solliciteren:

Please send your application for Senior Associate HR Function Transformation at PwC in Amsterdam including your CV via our website.

Vacaturenummer:
235887WD
Vacature geplaatst op
02 augustus 2022
Direct Solliciteren
Meer informatie:

Heb je nog vragen over deze vacature? Neem dan gerust contact op. Reacties van bureaus naar aanleiding van deze vacature worden niet op prijs gesteld. Stuur een e-mail naar Sara el Idrissi (Senior Talent Acquisition Specialist).

contactpersoon
 
Contact:
Sara el Idrissi
Talent Acquisition Specialist
m. 06 185 658 38
E-mail

Lees alles over werken bij PwC

Wil je deze vacature delen met je netwerk?

Vergelijkbare hr vacatures:

Alle recruiter vacatures ]

Alle hr vacatures ]

Contactgegevens

CareerGuide

Postbus 60184
1320 AE Almere

Tel: 036 - 7440 136

KvK 32090652
ING Bank NL91INGB065.42.67.456
BTW NL.8106.57.041.B01

Wie we zijn

HRinfinance.nl is onderdeel van het platform van CareerGuide, 25 vacaturebanken voor specialisten!
Onze vacaturebanken (geen bemiddeling) bieden professionals relevante vacatures binnen hun expertise.

Ook een vacature plaatsen? Neem contact met ons op of stuur hem in via dit formulier.