Vacatures in HR
logo Autoriteit Financiële Markten

Junior HR Beleidsmedewerker - Autoriteit Financiële Markten

Locatie: Amsterdam
Salaris: € 3000 - € 3800 per maand
Dienstverband: Full-time

Functieomschrijving

Vanuit onze HR visie bieden wij AFM-medewerkers betekenisvol werk, waarmee zij gezamenlijk bijdragen aan een toonaangevende AFM en het beste uit zichzelf en anderen halen. HR ontwikkelt beleid dat dit stimuleert en faciliteert. Op het gebied van arbeidsvoorwaarden vraagt dit kennis van actuele ontwikkelingen, wettelijke kaders en beleidsmatige affiniteit met gevoel voor werknemers- en werkgeversperspectief. Binnen deze context zoeken wij een junior HR beleidsmedewerker die werkzaamheden verricht in directe afstemming met de senior beleidsmedewerker arbeidsvoorwaarden en pensioen. Reageren op deze vacature kan tot en met 22 november 2020.
 
Je komt terecht in het team HR Beleid en Organisatieontwikkeling binnen de afdeling HR & FB en zal begeleid worden door de senior beleidsmedewerker. Het team, bestaande uit 6 medewerkers, is verantwoordelijk voor een divers pakket aan HR taken. Denk hierbij bijvoorbeeld aan het beheren en actualiseren van bestaand HR beleid, het begeleiden van interne organisatieveranderingen en het ontwikkelen van beleid op het gebied van leiderschapsontwikkeling. 

Werkzaamheden

  • Up to date houden van het AFM Arbeidsvoorwaardenreglement. Je ontwikkelt je op de kennisterreinen arbeidsrecht en sociale zekerheid. Binnen het team zorg je voor afstemming over de voorgestelde wijzigingen en verricht in samenspraak aanpassingen in regelingen en procedures. Je bent verantwoordelijk voor de juiste communicatie en vastlegging in ons online HR services punt.
  • Je neemt deel in werkgroepen die tot doel hebben de HR arbeidsvoorwaardenregelingen te optimaliseren en zoveel mogelijk te digitaliseren. Hierbij kan je denken aan het lopende project waarderen en belonen.
  • Je geeft uitleg aan HR services, de HR adviseurs en onze Recruiters op het gebied van (uitvoering van) onze arbeidsvoorwaardenregelingen.
  • Je denkt inhoudelijk mee over hoe we onze HR visie nog beter kunnen vertalen naar een modern en eigentijds arbeidsvoorwaardenbeleid.
  • Je werkt nauw samen met de senior medewerker arbeidsvoorwaarden bij diverse werkzaamheden rond de AFM pensioenregeling.
  • Omdat we een klein team hebben, houd je je naast je werkzaamheden op het gebied van arbeidsvoorwaarden ook bezig met (beleids)ondersteuning van het thema leiderschap.

Functie-eisen

  • WO werk- en denkniveau;
  • Na afronden van je studie minimaal 1 tot enkele jaren relevante werkervaring, bij voorkeur op een HR afdeling;
  • Je hebt affiniteit met arbeidsvoorwaarden en belonen;
  • Je bent proactief, zorgvuldig, zelfstandig, servicegericht en een teamplayer;
  • Daarnaast ben je communicatief sterk, zowel mondeling als schriftelijk;
  • Je bent 36 uur beschikbaar (4x9 uur)

Arbeidsvoorwaarden

Het kapitaal van de AFM? Dat zijn onze medewerkers, zonder twijfel. Daarom krijgt iedere collega de ruimte om zichzelf te ontwikkelen tot een nóg betere professional. En omdat wij vinden dat privé en werk goed in balans moeten zijn, bieden we je flexibiliteit om zelf je 36-urige werkweek in te richten. Je start met een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband. Daarnaast krijg je van ons een marktconform arbeidsvoorwaardenpakket bestaande uit onder andere:

  • Het salaris bedraagt minimaal €3000,- en maximaal €3800,- bruto per maand, op basis van een 36-urige werkweek. De uiteindelijke inschaling is onder meer afhankelijk van je kennis en ervaring.
  • Een 13e maand en 8,59% vakantietoeslag.
  • Een bruto maandelijkse vergoeding van 5,6%.
  • In verband met covid-19 geldt op dit moment een aangepaste regeling voor woon-werkverkeer. Reiskosten woon-werkverkeer zullen vergoed worden op declaratiebasis volgens het geldende beleid voor kilometervergoeding en volgens werkelijk gemaakte OV kosten, op basis van reizen in 2e klasse. Door onze locatie in het centrum van Amsterdam, zijn de parkeermogelijkheden beperkt.
  • Een bijdrage voor een abonnement bij een sportschool die is aangesloten bij Bedrijfsfitness Nederland (BFNL).

Bedrijfsinformatie

De AFM maakt zich sterk voor eerlijke en transparante financiële markten. Als onafhankelijke gedragstoezichthouder dragen wij bij aan duurzaam financieel welzijn in Nederland. In hartje Amsterdam vind je aan de Vijzelgracht het kantoor van de AFM, waar we met ruim 650 hoogopgeleide professionals werken. De tramhalte en de halte van de Noord-Zuidlijn zijn voor de deur en je bent dus met het openbaar vervoer binnen enkele stappen bij ons. Zodra jij een voet over de lage drempel van ons kantoor zet, voel je de gezamenlijke passie voor ons vak; elke collega is gedreven om een substantiële bijdrage te leveren aan het verbeteren van de financiële sector.
 
De AFM is een platte organisatie met korte lijnen en een informele sfeer. Dat zie je ook terug bij ons op de afdeling. De afdeling Human Resources & Facilitair Bedrijf (HR&FB) bestaat uit 35 mensen en wordt aangestuurd door het Hoofd HR&FB met per team een manager. De teams binnen HR&FB zijn: HR advies, HR Beleid en Organisatieontwikkeling (BO), Recruitment, HR Services en Facilitair Bedrijf. Jij zult deel gaan uitmaken van het HR BO team.

Locatie:
Amsterdam

Informatie en sollicitatie:

Direct solliciteren:

Graag ontvangen wij je sollicitatie voor de vacature van Junior HR Beleidsmedewerker bij Autoriteit Financiële Markten in Amsterdam inclusief CV via de website van Autoriteit Financiële Markten.

Vacature geplaatst op

15 november 2020
Direct Solliciteren

Meer informatie:

Voor meer informatie kunt u contact opnemen met Laura Bijvoet, Recruiter, via laura.bijvoet@afm.nl of 06 - 1173 1254.

Wil je deze vacature delen met je netwerk?

Contactgegevens

CareerGuide

Transistorstraat 7
1322 CJ Almere

Postbus 60184
1320 AE Almere

Tel: 036 - 7440 136

KvK 32090652
ING Bank NL91INGB065.42.67.456
BTW NL.8106.57.041.B01

Wie we zijn

HRinfinance.nl is onderdeel van het platform van CareerGuide, 25 vacaturebanken voor specialisten!
Onze vacaturebanken (geen bemiddeling) bieden professionals relevante vacatures binnen hun expertise.

Ook een vacature plaatsen? Neem contact met ons op:


Nienke Smit   Pieter Lammers
Nienke Smit
n.smit@careerguide.nl
06-41454957
  Pieter Lammers
p.lammers@careerguide.nl
06-41454956