vergrootglas
Vacatures in HR
logo Van Lanschot Kempen

HR Manager - Van Lanschot Kempen

Locatie: Amsterdam
Een mooie, uitdagende rol voor een talent die toe is aan een tweede of derde stap in zijn/haar loopbaan.

Jouw baan

Als HR Manager ben je verantwoordelijk voor het adviseren over en de begeleiding van HR vraagstukken van managers en medewerkers en het aansturen van/deelnemen in HR-brede projecten die bijdragen aan de performance van onze mensen en daarmee ons succes. Je bent ons gezicht naar de organisatie en schakelt nauw met de betrokken specialisten in ons team voor een tijdige en adequate uitvoering van onze verantwoordelijkheden.
Je daagt onze business onderdelen uit om hun behoeften te begrijpen en een veranderingsgedreven mentaliteit te realiseren om de strategische doelstellingen van de bank te behalen. Dit doe je onder meer door bij te dragen in innovatieve HR oplossingen, hoogwaardige advisering en een proactieve gebruikmaking van metrics en data.

Je stimuleert onze leiders na te denken over de samenstelling en ontwikkeling van onze workforce nu en later, de toekomst van leiderschap en de belangrijke rol die zij daarin spelen.

Kortom, een mooie, uitdagende rol voor een talent die toe is aan een tweede of derde stap in zijn/haar loopbaan.

Enkele voorbeelden van werkzaamheden zijn:

  • Medebepalen van de inrichting van de HR kalender en doelstellingen aansluitend bij de strategische doelstellingen van de bank
  • Opstellen van HR jaarplannen voor diverse business onderdelen
  • Voorbereiden en uitvoeren van bankbrede HR projecten
  • Verbeteren en vernieuwen van HR-processen en -systemen
  • Het drijven van veranderingsmanagement en bewustwording in de organisatie van de strategische doelstellingen en de daarop aansluitende HR instrumenten
  • Afstemmen van vraag en aanbod van kwaliteit en kwantiteit van medewerkers binnen de kaders van strategic workforce management (juiste medewerker op de juiste plaats, nu en in de toekomst)
  • Adviseren over arbeidsjuridische vraagstukken over o.a. contracten, functioneren, conflict, ontslag etc., in overleg met betrokken partijen

Jouw ervaring
Gegeven de ambities van de afdeling is het belangrijk dat je niet alleen ervaring hebt binnen HR-projecten, maar dat je hier ook een duidelijke visie over hebt. Bovendien weet je het hoe het is om echt iets voor elkaar te krijgen. Daarbij weet je op tactisch en operationeel niveau snel te schakelen.

Verder herken je je in onderstaand profiel:

  • Je hebt HBO/WO werk- en denkniveau en vanaf 3 tot 5 jaar werkervaring binnen HR en specifiek als HR Generalist of HR Manager.
  • Je bent data-driven en analytisch ingesteld, je hebt sterke affiniteit met Business Intelligence die de organisatie verder brengt in het behalen van de strategische doelstellingen
  • Je bent klantgericht, de oplossingen die je bedenkt voor vraagstukken doe je altijd met de medewerkers en de bank in gedachten én je werkt daarbij samen in teamverband om het beste resultaat te bereiken
  • Tenslotte heb je uitstekende communicatieve vaardigheden, ben je flexibel, overtuigend, doortastend en (niet geheel onbelangrijk) standvastig

Ons bedrijf
Van Lanschot Kempen is gespecialiseerd in de toekomst. Al vanaf 1737. Vandaag, zo’n 300 jaar later, gaat ons verhaal - over het oudste onafhankelijke financiële instituut van Nederland - verder. Met labels als Kempen (asset management), Van Lanschot (private banking) en Evi (online beleggen) vertalen we onze historie naar de wereld van nu. Bij elkaar opgeteld werken we dus al bijna 3 eeuwen met grote toewijding en financieel vakmanschap aan de financiële vooruitgang van onze klanten. In alle functies en bij elk label staat persoonlijke aandacht, kennis en ervaring voorop. Daarmee onderscheiden we ons. Verwachtingen van onze klanten waarmaken? Graag. Maar het liefst overtreffen we ze. Samen met jou, want onze medewerkers zijn ons belangrijkste kapitaal.

Het Team
Ons team werkt samen vanuit vier verschillende disciplines: HR Management, Reward & Performance Management, Talent Acquisition & Development en Employee Services (Business Management, HR Operations, Salarisadministratie). Ter versterking van ons team zijn wij op zoek naar een allround, change gedreven HR Manager met een projectmatige aanpak. Jouw werkplek bevindt zich in Amsterdam aan de Apollolaan. Gemakkelijk te bereiken met het openbaar vervoer en de auto. Tevens zal je regelmatig werken vanuit ons pand op de Zuidas (Amsterdam) en in ‘s-Hertogenbosch.

Wij bieden
Bij Van Lanschot Kempen staat de toekomst centraal. Jouw toekomst, want bij ons kun je je volop ontwikkelen. We dagen je uit om écht het verschil te maken. Maar ook onze toekomst, want door de impact die je kunt maken binnen je vakgebied, werk je mee aan de toekomst van onze organisatie. Dat klinkt als een geweldige uitdaging toch? Daar bovenop kun je ook rekenen op goede primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden.

Geïnteresseerd?
Toch nog iets meer weten over deze vacature? Elise Rondagh, Senior Recruiter, weet vast en zeker het antwoord op jouw vraag. Je kunt haar bellen of appen via +31 6 83 63 17 50.

Locatie:
Amsterdam

Informatie en sollicitatie:

Direct solliciteren:

Graag ontvangen wij je sollicitatie voor de vacature van HR Manager bij Van Lanschot Kempen in Amsterdam inclusief CV via deze directe sollicitatielink.

Vacature geplaatst op

18 november 2019
Direct Solliciteren

Meer informatie:

Toch nog iets meer weten over deze vacature? Elise Rondagh, Senior Recruiter, weet vast en zeker het antwoord op jouw vraag. Je kunt haar bellen of appen via +31 6 83 63 17 50.

Wil je deze vacature delen met je netwerk?

delen via Facebook delen via LinkedIn delen via Twitter Tell a friend Print vacature
Contactgegevens

CareerGuide

Transistorstraat 7
1322 CJ Almere

Postbus 60184
1320 AE Almere

Tel: 036 - 7440 136

KvK 32090652
ING Bank NL91INGB065.42.67.456
BTW NL.8106.57.041.B01

Wie we zijn

HRinfinance.nl is onderdeel van het platform van CareerGuide, 25 vacaturebanken voor specialisten!
Onze vacaturebanken (geen bemiddeling) bieden professionals relevante vacatures binnen hun expertise.

Ook een vacature plaatsen? Neem contact met ons op:


Nienke Smit   Pieter Lammers
Nienke Smit
n.smit@careerguide.nl
06-41454957
  Pieter Lammers
p.lammers@careerguide.nl
06-41454956